今天，贤聚人欢聚一堂，总结过去几个月的工作，展望5月与第二季度的未来！让我们一起回顾今天的精彩瞬间！一首美业人最熟悉最能带动气氛的“抓钱舞”，英奈公司全体同仁火热开场，揭开本次启动会的序幕！

不少家人仍坚守在岗位上，没能来到现场，而贤聚是一个大家庭，我们通过现场网络同步直播，连线在全国加盟店出差的导师与家人们，让他们也能共襄盛举，感受现场的气氛，感受集团发展的每一位时刻！
一提起“继往开来”，很多同事都会想起“传承”这一个词。而本次启动会的主题，正是要弘扬“传承精神”，承前启后，不断开拓创新，不断拼搏进取，最终撷取奋斗之果实！“传承”，让我们不断突破，实现着自我的改造和自我的完善。俗语有句：“前人栽树，后人乘凉”，其实不然。贤聚人坚信：传承的意义并非是这么的简单，它仍然需要我们不断突破，不断进取。
有关于传承与进取的实现，作为企业而言，良好的制度管理能力及管理水平，则是突破的重心；而作为员工而言，则是不断地精通自己的业务能力，完善自身的意志品质，使自己的德、智、体等实现全面发展，真正做到服务于自己的岗位，服务好每一位客户。于是，我们来到了启动会的第二个环节——部门工作总结与展望。

英奈公司招商部赵总监为贤聚家人们回顾了年后的招商部精彩瞬间——超额完成部门的业绩指标、采取“末位淘汰制”、新招商项目的融合、部门人员结构介绍...在赵总监的分享下，贤聚人对企业的未来信心满满！网络直播里，满满的对招商部的惊艳弹幕！贤聚人在这样透明的部门对接下，更加清晰未来业绩部门的方向以及各部门需要配合的地方，撸起袖子，准备好为集团未来的发展做出自己的一分贡献！
售后部，作为英奈公司的强大后盾，它的每一个功勋，离不开售后部同事与督导部导师们的24小时on call服务！在售后部杨经理的分享中，我们得知在年后短短的数十个日子里，我们有的导师已经连续出差5、6家加盟店协助业主开业，选择不休息！他们每一天都为集团宣传部门带来最新鲜的市场一线资料——业主开业了！业主举办活动！正在为业主员工进行培训！正在为业主进行广告推广......每一天都是从早忙到晚，只为能让业主顺利开业，经营好每一家印奈儿国际美业连锁加盟店！ 英奈公司教育部，是集团的教育孵化基地，它承载着巨大的希望，英奈公司的文化精神与专业标准得以无限传承，离不开艺玛每一位老师与家人们的配合。梁校长为家人们展示了艺玛美业商学院累累的教学硕果，更有学员动情的毕业感言，让现场的家人们感受到了艺玛的实战、专业又不失温馨的教学氛围！

作为大售后部的一环，除了在艺玛实战基地的培训外，教育部更是下派导师到集团的连锁加盟店，为加盟商员工进行培训与新盈利项目推广，全面提升加盟商的实战能力，提高品牌的市场竞争力！
企划部作为企业文化与精神传承的关键部门，它在刘经理的总结与分享中，更加侧重于"传承"的实际落地。针对企业目前的一些痛点，提出了具有指导性的发展建议。搭建传承的平台，通过日常的宣导与考核制度的结合，打造全民营销的品牌经纪人文化，每一位贤聚人都是品牌的形象代表，每一位贤聚人都是贤聚文化的最佳传承者！

在跨部门的合作与沟通上，制定更加清晰的工作对接流程，降低交接纰漏出现的可能，这样，才能更加高效率地为每一位加盟商服务！



继往开来，不是口头上随便说说的，它是需要无数人的坚定意志，不懈的努力，敢想！敢拼！才会赢！启动会上，播放的《面对巨人》励志片段，给了贤聚人很大的感触！

当教练泰勒要队长布洛克背着队友爬50码时，队长说“我做不到”。泰勒要他尽全力。然后，蒙起他的眼睛，大声喊叫，一步步激励他向前。当布洛克精疲力竭地倒下时，他已经爬完了全场，来到底线上。

面对未知，我们经常被恐惧支配，不敢想，不敢拼一把。其实，不要去恐惧，坚持一个信念——我必须成功！抱着一往无前的信仰，努力拼搏就好！所有路上的障碍都将会是你成功的垫脚石！敢想！敢拼！才会赢！努力到无能为力，拼搏到感动自己！同样的，贤聚人的拼搏精神，感动着每一位家人，在集团的史册上，记载着满满的功勋！
百年基业，重在传承。而传承，需要的是榜样。在看到集团辉煌的每一刻，我们都不能忘记在背后辛勤付出的每一位可爱的贤聚人。本次启动会，特举行了优秀榜样员工颁奖典礼，在赞扬他们的优秀品质的同时，让更多贤聚家人有榜样可效！而仍旧出差在外地的获奖导师——进东老师与志超老师，则通过视频的形式，发表了他们的感言。

来到了本次启动会的尾声，总经办赖总发表了关于本次启动会的讲话。赖总非常认可本次启动会的主题：继往开来！敢想！敢拼！敢赢！充分凸显了贤聚“创新、奉献、团队、阳光、价值”的企业文化，更表扬了各部门在这段时间的表现，希望各部门继往开来，再创佳绩！2017英奈公司 · 5月员工启动会，就此圆满结束！让我们记住一句话：继往开来！敢想！敢拼！敢赢！期待下一期启动会，再放光芒！